煤礦安全生產(chǎn)工作如逆水行舟，不進則退。這是很多安全生產(chǎn)從業(yè)人員的切身感受。但筆者認為，實現(xiàn)安全發(fā)展，除了要有逆水行舟、迎難而上的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，還應(yīng)講究方式方法，學(xué)會順勢而為。

順勢而為需要摸清規(guī)律。煤礦安全生產(chǎn)工作具有一定周期性，摸清了安全發(fā)展規(guī)律，在安全管理上就主動，就能根據(jù)安全生產(chǎn)周期性特征采取預(yù)防性措施，做到“防于前、控于前”。當(dāng)然，這需要大量實踐和長期探索，但只要能夠真正掌握這一“絕技”，安全發(fā)展局面就會發(fā)生根本性變化，安全發(fā)展水平就會不斷提升。

順勢而為需要學(xué)習(xí)新規(guī)定。煤礦安全生產(chǎn)情況不斷變化，相關(guān)安全法律法規(guī)因時而變、與時俱進，這意味著一些舊的法律法規(guī)已不具備適用性，必須重新進行學(xué)習(xí)。如果認識不到這一點，還抱著過去的“葫蘆”不開“瓢”，不在對比中增加安全新元素，使之與新的法律法規(guī)相適應(yīng)，只會讓安全生產(chǎn)工作停滯不前甚至出現(xiàn)倒退。

順勢而為需要搞定新設(shè)備。智能化建設(shè)已成為當(dāng)前不可逆轉(zhuǎn)的時代潮流，隨著相關(guān)技術(shù)成果的快速轉(zhuǎn)化，智能保安在煤礦安全生產(chǎn)中發(fā)揮的作用越來越突出。但從目前來看，智能化設(shè)備的利用率和使用率還不是太高，這直接制約了智能化設(shè)備的進一步升級換代。使用新的智能化設(shè)備，需要新的知識儲備，需要一個適應(yīng)過程，而在磨合時，可能還沒有過去的設(shè)備、方法用起來熟練順手。從長遠看，只要對煤礦安全生產(chǎn)有利，無論當(dāng)下多么困難，都要想辦法把新設(shè)備用順手了，才能讓尚處于初級階段的智能保安設(shè)備多起來、強起來。

新形勢提出了新要求，對職工個人來講，順勢而為就要換思想、提技能。人是安全生產(chǎn)當(dāng)中最活躍、最重要的因素，好奇害死“貓”，無知也能害死人。

縱觀很多安全事故，當(dāng)事人要么是在“不會干”上翻車，要么是鉆進了老經(jīng)驗的“樊籠”出不來，不能用發(fā)展的眼光解決技能不足、技術(shù)更新等問題。職工思想不能隨著安全生產(chǎn)形勢的變化而變化，其結(jié)果就是與安全生產(chǎn)嚴重脫節(jié)，在應(yīng)對新變化上缺少新思路，沒有新辦法。要想改變這一尷尬局面，只有時刻保持對安全的高度警惕性和敏銳性，通過學(xué)習(xí)架設(shè)讓安全信息進入大腦的“橋梁”，進而實現(xiàn)安全發(fā)展思路、安全管理辦法的推陳出新。同時，要想安全基礎(chǔ)牢靠，一定要杜絕“不會干”和“老經(jīng)驗”，做好因需培訓(xùn)，適應(yīng)新環(huán)境、熟悉新裝備、掌握新技術(shù)，成長為緊跟安全形勢發(fā)展的合格技工。

學(xué)會在安全發(fā)展上順勢而為，就能夠借來發(fā)展規(guī)律、新法規(guī)、智能化以及教育培訓(xùn)之力，引領(lǐng)安全發(fā)展邁入新紀元、進入新天地。